Prova de Vida 2025 Começa Hoje: Inovação Digital que Coloca Você em Primeiro Lugar!

Fundação Família Previdência Moderniza Prova de Vida para Plano CeeePrev Migrado e Planos Únicos da CEEE, RGE e RGE Sul, com Foco na Sua Comodidade

Inicia hoje uma nova era na experiência dos seus aposentados e pensionistas: a Prova de Vida 100% digital com biometria facial. Esta inovação traz benefícios únicos que colocam o conforto, a segurança e a praticidade dos participantes no centro de tudo.


Vantagens Transformadoras para Você

Comodidade Total no Conforto do Seu Lar

A maior revolução desta nova Prova de Vida é a eliminação completa da necessidade de sair de casa. Seguindo o sucesso de outras entidades, que reportaram economia média de R$50 a R$150 por participante (considerando transporte, estacionamento e tempo), você agora realiza tudo pelo celular, em qualquer horário, sem filas ou deslocamentos.

Segurança de Nível Bancário

A tecnologia de biometria facial é a mesma utilizada pelos principais bancos do país, com precisão de 99,9% na identificação e proteção avançada contra fraudes. Este sistema é muito mais seguro que documentos físicos, eliminando riscos de falsificação ou perda de correspondência.

Rapidez Comprovada

Baseado na experiência de outras entidades de previdência complementar, mais de 95% dos participantes completam o processo em menos de 3 minutos na primeira tentativa. A tecnologia inteligente torna o procedimento incrivelmente ágil e eficiente.

Como Funciona na Prática

Múltiplos Canais para Sua Conveniência

A Prova de Vida estará disponível através de três canais integrados, garantindo que você escolha a forma mais cômoda:

  • Link personalizado enviado diretamente para seu e-mail
  • App Meu Plano (Android e iOS)
  • Autoatendimento no site oficial da Fundação

Equipamentos e Documentos Necessários

Use preferencialmente seu celular – a experiência foi especialmente otimizada para smartphones. Você precisará apenas de:

  • Documento oficial com foto (RG ou CNH válidos )
  • Ambiente bem iluminado (próximo a uma janela durante o dia é o ideal)
  • Conexão estável com a internet

Processo Inteligente em 2 Etapas Simples

  1. Foto do documento: O sistema detecta automaticamente as bordas e verifica a qualidade da imagem
  2. Selfie com biometria: Tecnologia avançada compara sua foto atual com o documento, garantindo autenticidade total

Material de Apoio Completo para Sua Tranquilidade

Para garantir que você se sinta totalmente confiante e preparado, a Fundação disponibilizará um pacote completo de orientações:

  • Vídeos tutoriais passo a passo mostrando todo o processo de forma clara e didática – Clique aqui para assistir
  • Guia em PDF para download e consulta offline – Baixe o guia aqui
  • Perguntas frequentes: encontre as principais dúvidas e soluções práticas. Digite no campo de busca a palavra Prova de Vida e confira. Clique aqui

Acesse o Guia Passo a Passo Prova de Vida Digital – todos os materiais estão disponíveis no site, App Meu Plano e serão enviados por e-mail antes do início de cada faixa etária.

Calendário Personalizado: Atendimento de Qualidade por Faixa Etária

A Fundação organizou um cronograma inteligente para garantir atendimento personalizado e evitar qualquer tipo de sobrecarga, seguindo as melhores práticas do setor:

  • 18 de agosto – Aposentados e pensionistas com mais de 80 anos 
  • 25 de agosto – Aposentados entre 70 e 79 anos
  • 1º de setembro – Pensionistas entre 70 e 79 anos
  • 8 de setembro – Aposentados entre 60 e 69 anos
  • 15 de setembro – Pensionistas entre 60 e 69 anos
  • 22 de setembro – Aposentados e pensionistas com menos de 60 anos

Prazo final: 12 de outubro de 2025 

Realize sua Prova de Vida no período correspondente à sua idade para manter seu benefício em dia.

Sustentabilidade que Protege Seu Bolso

Quando todos os participantes mantêm a Prova de Vida em dia, o plano opera com máxima eficiência, evitando pagamentos indevidos a beneficiários falecidos não identificados.

Suporte Completo e Inclusivo

Atendimento Especializado

Durante todo o período, nossa equipe estará disponível para garantir que 100% dos participantes completem o processo com sucesso, oferecendo:

  • Suporte técnico em tempo real para dúvidas sobre o processo digital
  • Atendimento presencial para quem ainda não tem e-mail ou familiaridade com tecnologia
  • Criação gratuita de e-mail com acompanhamento básico personalizado
  • Acompanhamento familiar quando necessário para maior segurança

Tecnologia a Serviço da Sua Proteção Financeira

Esta modernização representa mais que uma simples atualização: é um investimento direto na sua tranquilidade financeira. Ao eliminar burocracias desnecessárias e possíveis custos extras, a Prova de Vida digital protege tanto seu benefício quanto seu orçamento pessoal, garantindo que você mantenha o controle total sobre seu planejamento previdenciário.

Sua Prova de Vida digital chegou – aproveite a inovação que protege seu presente e seu futuro!

Acompanhe os canais oficiais da Fundação para todas as orientações e suporte completo durante o processo.

Revolução Digital na Prova de Vida: Fundação Família Previdência Inova com Biometria Facial e Máxima Comodidade

Pioneirismo Tecnológico Traz Benefícios Únicos aos Aposentados e Pensionistas

A Fundação Família Previdência está pronta para implementar uma das mais significativas modernizações já realizadas no setor de previdência complementar: a Prova de Vida 100% digital com biometria facial, para aposentados e pensionistas do plano CeeePrev Migrado e dos Planos Únicos da CEEE, RGE e RGE Sul. O procedimento será realizado entre 18 de agosto e 12 de outubro de 2025. Esta inovação coloca a Fundação na vanguarda tecnológica, seguindo o exemplo bem-sucedido de grandes entidades.


Vantagens Revolucionárias para você

Comodidade Total e Economia Real

Acabaram-se os dias de deslocamentos até locais físicos, filas e gastos com transporte. A nova Prova de Vida digital representa uma economia média de R$50 a R$150 por participante (considerando transporte, estacionamento e tempo perdido), conforme dados de outras entidades que já implementaram o processo. Você realiza tudo no conforto da sua casa, em poucos minutos, a qualquer hora do dia.

Segurança Bancária de Última Geração

A tecnologia de biometria facial utilizada pela Fundação é a mesma empregada pelos maiores bancos do país, com 99,9% de precisão na identificação e múltiplas camadas de proteção contra fraudes. Este sistema é significativamente mais seguro que os métodos tradicionais em papel.

Processo Intuitivo e Amigável

Baseando-se na experiência de outras entidades fechadas de previdência complementar, mais de 90% dos participantes conseguem completar o processo em menos de 3 minutos na primeira tentativa. O sistema guia você passo a passo, com instruções claras e interface desenvolvida especialmente para pessoas com mais de 60 anos.

Como Funciona na Prática

Múltiplos Canais de Acesso

Você pode realizar sua Prova de Vida através de três canais integrados:

  • E-mail personalizado enviado diretamente para você;
  • App Meu Plano (disponível para Android e iOS);
  • Autoatendimento no site oficial da Fundação.

Equipamentos e Documentos Necessários

Preferencialmente use seu celular – a experiência foi otimizada para smartphones, oferecendo maior praticidade na captura das imagens. Você precisará apenas de:

  • Documento oficial com foto (RG ou CNH em boas condições);
  • Ambiente bem iluminado (próximo a uma janela durante o dia é ideal);
  • Conexão estável com a internet.

Processo Simplificado em 2 Etapas

  1. Foto do documento: O sistema detecta automaticamente as bordas e verifica a qualidade da imagem;
  2. Selfie com biometria: Tecnologia avançada compara sua foto atual com o documento, garantindo autenticidade.

Calendário Inteligente: Atendimento Personalizado por Faixa Etária

A Fundação desenvolveu um cronograma escalonado para garantir atendimento de qualidade, evitando sobrecarga do sistema e permitindo suporte individualizado quando necessário, a partir de:

  • 18 de agosto: Aposentados e pensionistas com mais de 80 anos 
  • 25 de agosto: Aposentados entre 70 e 79 anos
  • 1º de setembro: Pensionistas entre 70 e 79 anos
  • 8 de setembro: Aposentados entre 60 e 69 anos
  • 15 de setembro: Pensionistas entre 60 e 69 anos
  • 22 de setembro: Aposentados e pensionistas com menos de 60 anos

Esta organização, inspirada nas melhores práticas, reduz em 70% o tempo de espera e garante que cada participante receba atenção adequada durante seu período específico.

Suporte Completo e Inclusivo

Ninguém Fica Para Trás

A Fundação mantém o compromisso de inclusão digital total. Para participantes que ainda não possuem e-mail ou familiaridade com tecnologia, será oferecido:

  • Atendimento presencial especializado com agendamento;
  • Criação gratuita de e-mail com treinamento básico;
  • Suporte técnico durante todo o processo.

Central de Apoio Especializada

Durante todo o período, uma equipe treinada estará disponível para orientações, esclarecimentos e resolução de eventuais dificuldades técnicas, garantindo que 100% dos participantes consigam completar o processo com sucesso.

Material de Apoio Completo

Para garantir que todos os participantes se sintam confiantes e preparados, a Fundação disponibilizará:

  • Vídeos tutoriais com o passo a passo mostrando todo o processo de forma clara e didática;
  • Roteiros ilustrados com imagens explicativas para cada etapa;
  • Guias em PDF para download e consulta offline;
  • Perguntas frequentes com as principais dúvidas e soluções.

Estes materiais estarão disponíveis no site da Fundação, no App Meu Plano e serão enviados por e-mail antes do início de cada faixa etária, permitindo que você se familiarize com o processo antecipadamente.

Proteção e Continuidade dos Seus Benefícios

Por Que a Prova de Vida é Fundamental

Este procedimento é obrigatório que protege o plano e seus participantes contra fraudes e pagamentos indevidos.

Consequências e Prazos

Importante: Participantes que não realizarem a Prova de Vida no prazo estabelecido poderão ter o pagamento temporariamente suspenso até a regularização. No entanto, a Fundação oferece múltiplas oportunidades de comunicação e suporte para garantir que isso não aconteça.

Tecnologia a Serviço da Sua Tranquilidade

A implementação desta solução digital representa muito mais que uma modernização: é um investimento no bem-estar e dignidade dos nossos aposentados e pensionistas. Ao eliminar burocracias desnecessárias e simplificar processos obrigatórios, a Fundação Família Previdência reafirma seu compromisso com a excelência no atendimento e a valorização de quem construiu nossa história.

Aplicativo Meu Plano: Sua Central de Serviços

Disponível gratuitamente na App Store (iOS) e Google Play (Android), o aplicativo “Meu Plano – Família Previdência” concentra todos os serviços da Fundação em uma interface otimizada para dispositivos móveis, oferecendo a mesma segurança e funcionalidade do site, mas com a praticidade do acesso via smartphone.

Use o QR Code abaixo para acessar a página do aplicativo no seu celular.

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Prepare-se para uma experiência simples, segura e conveniente. 

Sua Prova de Vida digital chegará em breve!

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Transformação Digital: Fundação Família Previdência Moderniza Processos com Foco na Comodidade dos Participantes

Prova de Vida e Recadastramento 100% Digitais Trazem Nova Era de Conveniência e Segurança

A Fundação Família Previdência está prestes a iniciar uma revolução na experiência dos seus participantes com o lançamento de dois procedimentos completamente modernizados: Prova de Vida e Recadastramento 100% digitais. Esta transformação representa um marco significativo na história da entidade, alinhando-se às melhores práticas do mercado de previdência complementar e colocando o conforto e a segurança dos participantes no centro de todas as operações.

As Grandes Vantagens da Modernização Digital

Comodidade Sem Precedentes

A principal revolução desses novos processos está na eliminação total da necessidade de deslocamento. Aposentados, pensionistas e participantes ativos agora podem realizar todos os procedimentos no conforto de suas casas, a qualquer hora do dia, utilizando apenas um smartphone, tablet ou computador. Esta mudança representa uma economia significativa de tempo e recursos, especialmente valorosa para participantes com mobilidade reduzida ou que residem em localidades distantes.

Segurança de Dados Reforçada

O ambiente digital da Fundação conta com as mais avançadas tecnologias de criptografia e proteção de dados, garantindo que todas as informações pessoais e financeiras dos participantes permaneçam totalmente seguras. A plataforma digital elimina os riscos associados ao envio de documentos pelos correios e reduz significativamente as possibilidades de fraudes, um benefício crucial observado em outras entidades de previdência que já adotaram processos similares.

Agilidade na Atualização de Dados

Com o sistema digital, as informações são processadas em tempo real, permitindo atualizações imediatas no cadastro dos participantes. Isso significa que qualquer mudança de endereço, telefone ou situação familiar será refletida instantaneamente no sistema, garantindo que os participantes sempre recebam comunicações importantes e tenham acesso ininterrupto aos seus benefícios.

Prova de Vida: Uma Nova Era de Simplicidade

Destinada exclusivamente a aposentados e pensionistas, a Prova de Vida digital marca um passo importante na modernização dos serviços da Fundação Família Previdência. O processo, que anteriormente demandava deslocamento até a sede da entidade ou o envio de formulários com firma reconhecida via correio, agora pode ser completado em poucos minutos através do autoatendimento digital.

Principais benefícios da nova Prova de Vida digital:

  • Período estendido para realização: De 18 de agosto a 12 de outubro, oferecendo ampla flexibilidade aos participantes;
  • Processo intuitivo e guiado: Interface amigável que conduz o usuário passo a passo;
  • Confirmação imediata: Recebimento instantâneo de comprovante de conclusão;
  • Eliminação de custos: Não há mais necessidade de gastos com cartório, correios ou transporte.

Recadastramento: Gestão Inteligente de Dados

O Recadastramento, voltado a todos os participantes da Fundação (ativos, aposentados e pensionistas), inicia em 28 de agosto e traz consigo uma série de vantagens que vão além da simples atualização de dados:

Inovação: Pix Automático

Uma funcionalidade pioneira será a opção de adesão ao Pix Automático durante o recadastramento. Esta ferramenta permite que os participantes autorizem débitos automáticos de contribuições, aportes, pagamentos de empréstimos, acordos e outros débitos de forma completamente digital, eliminando a necessidade de boletos, DOC ou TED. A adesão é opcional e representa uma significativa simplificação na gestão financeira pessoal dos participantes.

Benefícios Operacionais e Tecnológicos

Sistema Inteligente e Ágil: Mudanças refletidas imediatamente no sistema com validação automática dos dados, garantindo atendimento rápido e eficiente para empréstimos e demais solicitações.

Comunicação e Acesso Digital

Informação e Conveniência Total: Receba em primeira mão todas as novidades sobre seu plano, extratos e comprovantes diretamente em seus contatos atualizados, com acesso completo ao autoatendimento online e aplicativo para consultas de saldos, extratos e simulações a qualquer momento.

Segurança e Proteção

Segurança Total dos Recursos: Seus dados atualizados geram proteção contra tentativas de fraude, garantindo que seus dependentes tenham direito assegurado à pensão em caso de falecimento, com processo simplificado através de informação já validada.

Sustentabilidade e Transparência do Plano

Gestão Eficiente e Transparente: Cadastro preciso permite cálculos atuariais assertivos essenciais para sustentabilidade de longo prazo, identificação adequada de riscos demográficos e familiares, controle de custos evitando pagamentos indevidos, otimização de recursos operacionais, e maior transparência na prestação de contas aos órgãos reguladores e participantes através de dados confiáveis para relatórios atuariais e mensuração precisa dos compromissos futuros do plano.

Preparação Essencial: Seu Acesso Digital

Para garantir que todos os participantes aproveitem ao máximo estas facilidades, a Fundação reforça a importância de ter em mãos a senha de acesso e o aplicativo Meu Plano instalado.

Criando sua Senha de Acesso

O processo é simples e seguro: acesse a Área do Participante no site oficial, informe seu CPF e siga as instruções na tela. A senha criada dará acesso completo aos serviços digitais da Fundação.

Aplicativo Meu Plano: Sua Central de Serviços

Disponível gratuitamente na App Store (iOS) e Google Play (Android), o aplicativo “Meu Plano – Família Previdência” concentra todos os serviços da Fundação em uma interface otimizada para dispositivos móveis, oferecendo a mesma segurança e funcionalidade do site, mas com a praticidade do acesso via smartphone.

Use o QR Code abaixo para acessar a página do aplicativo no seu celular.

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Cronograma e Próximos Passos

11 de agosto: Divulgação do calendário completo e instruções detalhadas da Prova de Vida

18 de agosto a 12 de outubro: Período para realização da Prova de Vida digital 

28 de agosto: Início do Recadastramento digital

Compromisso com a Excelência

Estes processos reforçam o compromisso da Fundação Família Previdência com a segurança, transparência e boa gestão dos recursos. Mais do que uma obrigação regulatória, representam um investimento significativo na experiência e satisfação dos participantes.

A modernização coloca a Fundação na vanguarda das entidades de previdência complementar, demonstrando que é possível conciliar rigor regulatório com conveniência e inovação tecnológica.

Importante: A não realização destes processos dentro dos prazos estabelecidos poderá resultar na suspensão temporária dos benefícios. Por isso, a Fundação disponibilizará suporte técnico completo através de seus canais oficiais de comunicação, garantindo que todos os participantes possam realizar os procedimentos com tranquilidade e segurança.

Para dúvidas e suporte, acompanhe os canais oficiais da Fundação Família Previdência, onde serão divulgadas todas as instruções detalhadas e orientações para garantir uma experiência digital segura e eficiente.

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Live de Investimentos – 04/08, às 18h, no YouTube

Chegou a hora de ficar por dentro das novidades do mundo dos investimentos com a Fundação Família Previdência! Reserve sua agenda: 04 de agosto (segunda-feira), às 18h, temos um encontro marcado no nosso canal do YouTube (@familiaprevidencia4502).

Nesta live especial, vamos mergulhar nos resultados detalhados do 1º semestre de 2025 e te ajudar a entender o cenário econômico atual e suas perspectivas. É a sua chance de se aprofundar nas decisões que moldam seu futuro financeiro e descobrir como a Fundação está navegando os desafios do mercado.

Contaremos com a presença dos nossos diretores Fabrício Trombini (Diretor-Presidente) e Bernardo Baggio (Diretor Financeiro), e dos especialistas da nossa equipe de investimentos: Fernando Caldas e Fernando Amorim. Eles estarão ao vivo para:

  • Analisar o desempenho dos investimentos da Fundação.
  • Decifrar o panorama econômico e o que esperar dos próximos meses.
  • Responder às suas perguntas em tempo real!

Tem alguma dúvida? Envie suas perguntas durante a transmissão pelo WhatsApp: (51) 99336-2410.

Não perca essa oportunidade imperdível de se informar e tomar decisões mais seguras para o seu futuro. Participe!

Dia 04/08/2025, às 18h: Assista aqui

Rentabilidade do 1º semestre de 2025 supera a de 2024

Os Planos de Benefícios da Fundação Família Previdência estão colhendo os resultados positivos das mudanças realizadas nas carteiras de investimentos no início de 2025. Com a adoção de novas estratégias e a readequação dos portfólios, a entidade registrou em junho uma rentabilidade consolidada de 1,33%, acumulando 6,79% no primeiro semestre. Esse desempenho representa 184% da rentabilidade obtida ao longo de todo o ano de 2024. O destaque do período foi o segmento de Renda Fixa, que representa cerca de 95% do patrimônio administrado pela Fundação e tem apresentado retornos consistentes ao longo de 2025. Outro ponto positivo foi o desempenho dos Investimentos Estruturados, que fecharam o semestre com retorno superior a 8%.

Os Planos de Benefício Definido (Plano Único CEEE, Plano I RGE, Plano II RGE e CEEEPREV) apresentaram, no período, resultados de investimentos superiores à sua meta atuarial. No entanto, a rentabilidade líquida dos planos vem sendo impactada por ações judiciais movidas por participantes, o que afeta diretamente o resultado final dos planos. Somente entre janeiro e junho de 2025, foram registrados 185 processos judiciais, totalizando aproximadamente R$ 62,5 milhões em valores que impactaram negativamente os planos. Além disso, há outras 296 ações com probabilidade possível de perda, que somam cerca de R$ 106,4 milhões, e que, caso se concretizem, poderão gerar novos efeitos negativos sobre o resultado dos planos.

Por que isso ocorre?

Os Planos de Benefício possuem duas referências de desempenho: a cota de investimentos, que reflete a rentabilidade da carteira de ativos do plano; e a cota do plano (ou cota líquida), que representa a rentabilidade acima referida descontados os valores a título de ações judiciais.

Impacto das Ações Judiciais dos Participantes

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Conselho Deliberativo aprova alterações regulamentares no Plano SENGE Previdência, cuja proposta está disponível para conhecimento e sugestões dos participantes, pelo prazo de 30 dias

O Conselho Deliberativo aprovou, no dia 29 de maio de 2025, a proposta de alterações regulamentares no Plano de Benefícios SENGE Previdência. O quadro comparativo com as alterações propostas ficará disponível no site para conhecimento dos participantes, e, posteriormente, será encaminhado para análise e aprovação final da Superintendência Nacional de Previdência Complementar – PREVIC.

Confira abaixo uma síntese das alterações.

PLANO SENGE PREVIDÊNCIA

  • Realocação das definições para o Glossário.
  • Considerar o nome fantasia da Fundação.
  • Descrição das condições de carência para reingressos.
  • Definição do pagamento do saldo remanescente aos herdeiros no caso de falecimento do participante sem dependentes.
  • Criação de conta para recebimento de contribuições de terceiros.
  • Alteração do prazo para suspensão das contribuições e suspensão presumida.
  • Transferir para o Plano de Custeio a definição do valor mínimo da Contribuição Programável.
  • Atualização das contribuições programáveis.
  • Possibilitar a realização de contribuições voluntárias.
  • Alteração de patamar de requisito de elegibilidade.
  • Possibilidade de revisão do benefício a qualquer tempo.
  • Definição do percentual de rateio da pensão.
  • Alteração do valor da Unidade de Referência do Plano (UR).
  • Possibilidade de recebimento do saldo remanescente em parcela única.
  • Ajustes obrigatórios para atender à Resolução CNPC nº 50, de 16 de fevereiro de 2022, que dispõe sobre os institutos do benefício proporcional diferido (BPD), da portabilidade, do resgate e do autopatrocínio.
  • Inclusão da possibilidade de opção por mais de um instituto de forma simultânea e combinada.
  • Ajuste de requisito de elegibilidade ao instituto do Benefício Proporcional Diferido.
  • Inclusão da possibilidade dos assistidos realizarem portabilidade de recursos de outro plano de benefícios para o CeranPrev.
  • Ajustes das fontes de custeio para as despesas administrativas, conforme Resolução CNPC nº 62, de 9 de dezembro de 2024.

Confira o quadro comparativo e o regulamento consolidado do Plano SENGE Previdência.

 

O Conselho Deliberativo aprova o Termo de Transferência de Gerenciamento do Plano POLO Prev e documentações correspondentes são submetidas para análise e aprovação final da PREVIC

Em 2024 a empresa POLO Films, referência na América Latina na produção de filmes de polipropileno, na qualidade de Patrocinador, decidiu alterar a administração do mencionado Plano de Benefícios para esta Fundação Família Previdência.

Os instrumentos para essa transferência foram avaliados pela Superintendência Nacional de Previdência Complementar – PREVIC, cujas adequações solicitadas foram aprovadas pelo Conselho Deliberativo da Fundação Família na reunião realizada em 28 de abril de 2025.

Após a aprovação final dos documentos ajustados pela PREVIC – os quais submetidos à nova análise daquela Autarquia Federal no dia 09 do corrente mês, será finalizada a referida transferência, cuja concretização fará com que a Fundação passe a administrar um Plano contendo 472 (quatrocentos e setenta e dois) participantes e assistidos, assim como um patrimônio de R$ 6.497.716,64 (Seis milhões quatrocentos e noventa e sete mil setecentos e dezesseis reais e sessenta e quatro centavos), apurados na data-base da transferência de gerenciamento, devidamente estabelecida em 30 de junho de 2024.

A Fundação Família Previdência contrata a Ernst & Young (EY)

Em reunião ordinária realizada em 28 de abril de 2025, o Conselho Deliberativo aprovou a contratação da empresa EY para execução das atividades de Auditoria Externa da Fundação Família Previdência.

A EY é uma das big four (grupo das quatro maiores empresas de auditoria do mundo), com sede em Londres e presença global – incluindo operações no Brasil – é referência em auditoria, consultoria, impostos e transações, destacando-se também pelo seu compromisso com a excelência técnica e o desenvolvimento de lideranças.

A contratação da mencionada empresa de auditoria está em conformidade com o disposto na Resolução PREVIC nº 23/23, que estabelece a obrigatoriedade de contratação de auditor independente por entidades fechadas de previdência complementar.

Com essa contratação a Fundação Família busca trazer maior segurança nos trabalhos de avaliação das suas demonstrações contábeis. O contrato terá duração prevista de três anos, com início a partir da avaliação dos resultados do 1º trimestre de 2025.

Conselho Deliberativo aprova alterações regulamentares nos Planos CeranPrev e Foz do Chapecó Prev, cujas propostas estão disponíveis para conhecimento e sugestões dos participantes, pelo prazo de 30 dias

O Conselho Deliberativo aprovou, no dia 28 de abril de 2025, as propostas de alterações regulamentares nos Planos de Benefícios CeranPrev e Foz do Chapecó Prev. Os quadros comparativos com as alterações propostas ficarão disponíveis no site para conhecimento dos participantes, e, posteriormente, serão encaminhados para análise e aprovação final da Superintendência Nacional de Previdência Complementar – PREVIC.

Confira abaixo uma síntese das principais alterações em cada plano.

PLANO CERANPREV

  • Realocação das definições para o Glossário;
  • Considerar o nome fantasia da Fundação;
  • Inclusão da possibilidade de inscrição automática, conforme Resolução CNPC nº 60, de 7 de fevereiro de 2024, e suas condições;
  • Inclusão da forma e do prazo para disponibilização dos materiais, para as modalidades de inscrição no plano;
  • Ajustes obrigatórios para atender à Resolução CNPC nº 50, de 16 de fevereiro de 2022, que dispõe sobre os institutos do benefício proporcional diferido (BPD), da portabilidade, do resgate e do autopatrocínio;
  • Inclusão da possibilidade de opção por mais de um instituto de forma simultânea e combinada;
  • Ajuste de requisito de elegibilidade ao instituto do Benefício Proporcional Diferido;
  • Inclusão da possibilidade dos assistidos realizarem portabilidade de recursos de outro plano de benefícios para o CeranPrev; e
  • Ajustes das fontes de custeio para as despesas administrativas, conforme Resolução CNPC nº 62, de 9 de dezembro de 2024.

Confira o quadro comparativo e o regulamento consolidado do Plano CERANPREV.

PLANO FOZ DO CHAPECÓ PREV

  • Realocação das definições para o Glossário;
  • Considerar o nome fantasia da Fundação;
  • Inclusão da possibilidade de inscrição automática, conforme Resolução CNPC nº 60, de 7 de fevereiro de 2024, e suas condições;
  • Inclusão da forma e do prazo para disponibilização dos materiais, para as modalidades de inscrição no plano;
  • Ajustes obrigatórios para atender à Resolução CNPC nº 50, de 16 de fevereiro de 2022, que dispõe sobre os institutos do benefício proporcional diferido (BPD), da portabilidade, do resgate e do autopatrocínio;
  • Inclusão da possibilidade de opção por mais de um instituto de forma simultânea e combinada;
  • Ajuste de requisito de elegibilidade ao instituto do Benefício Proporcional Diferido;
  • Inclusão da possibilidade dos assistidos realizarem portabilidade de recursos de outro plano de benefícios para o Foz do Chapecó Prev; e
  • Ajustes das fontes de custeio para as despesas administrativas, conforme Resolução CNPC nº 62, de 9 de dezembro de 2024.

Confira o quadro comparativo e o regulamento consolidado do Plano Foz do Chapecó Prev.

Caso tenha alguma sugestão ou dúvidas, nossos canais de atendimento estão à disposição através da nossa Central de Relacionamento, bem como pelos contatos telefônicos: 0800 510 2596 (de fixo) e 51 3027-1221 (de celular), sendo nosso horário de atendimento telefônico das 10h às 16h.

Relatório Anual de Informações (RAI) é aprovado pelo Conselho Deliberativo

Em reunião ordinária realizada em 28 de abril de 2025, o Conselho Deliberativo aprovou o RAI dos 12 (doze) Planos de Benefícios administrados por esta Fundação Família Previdência, bem como do Plano de Gestão Administrativa (PGA), todos relativos ao exercício fiscal de 2024.

O RAI busca apresentar aos participantes, assistidos, instituidores e patrocinadores o funcionamento da Fundação e a situação de cada Plano de Benefícios administrado, acompanhado dos projetos e ações realizadas ao longo de 2024, tendo como parâmetros o rol de dados previstos no artigo 5º da Resolução CNPC nº 32/19.

Desde 30 de abril de 2025, o RAI de cada Plano encontra-se publicado neste site, conforme link abaixo, cujos documentos, além de atenderem ao comando legal, buscam trazer transparência e prestação de contas às partes interessadas.

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